Opleidingen details CL Performance
CCL uitgebreid cu 2 en 3 (ID nummer: 441744)
Nascholing met (fysieke) bijeenkomst(en)/ accreditatie per bijeenkomst
CategorieGeaccrediteerde puntenAccreditatieperiode
Algemene scholing cluster 23213-10-2021 t/m 12-10-2022
Als u als professional deze cursus gevolgd heeft dan wordt de presentie ingegeven door de opleider.

Cursus 2: Sturen en samenwerken

In deze cursus staat sturen en samenwerken vanuit je persoonlijk en professioneel kompas centraal. Na deze cursus:

- hebben de cursisten kennis opgedaan over enkele managementmodellen en in extenso over het (gemodificeerd) DOR/ESH-model,

- Weten ze wat hoe ze een SWOT analyse kunnen maken en heeft een deel van de cursisten deze met behulp van mede-cursisten gemaakt voor een relevant project op de eigen werkvloer.

- Hebben ze inzicht in het belang van het vaststellen van missie, visie en een beleidscyclus voor hun organisatie-onderdeel. Hierbij hebben ze het beleidsplan van hun eigen organisatie bestudeerd en in kleine groepjes geoefend met het vaststellen van missie, visie en een beleidsplan.  

- Hebben ze kennis genomen van de combinatie van professional en bestuurder zijn en de kans gekregen hun vragen te stellen aan ervaringsdeskundigen. 

- Hebben ze kennis genomen van aspecten van onderhandelkunde en zich hierin onder supervisie tijdens scenario's geoefend.

- Hebben ze hun Persoonlijk Ontwikkel Plan verder vorm gegeven met behulp van intervisie momenten.

 

Cursus 3: Inspirerend en resultaatgericht realiseren

Deze cursus staat in het teken van waarmaken. Je weet wat je belangrijk vindt en wilt bereiken (missie en visie), je geeft van daaruit effectief en inspirerend richting in het complexe krachtenveld van belangen en relaties in de zorg. En nu komt het aan op concreet realiseren. Na deze cursus:

- Zijn de cursisten bekend met de verschillende vormen van leiderschaps- en invloedstijlen en hebben zij zich hierin geoefend in groepen.

- Kennen de cursisten de stappen van projectmanagement en strategische planning en hebben zij zich hierin geoefend aan de hand van een eigen project.

- Hebben de cursisten hun kennis vergroot omtrent het nut van conflicten en de vaardigheden die hierbij komen kijken en hebben zij zich in een rollenspel geoefend wat betreft hun eigen vaardigheden. 

- Hebben de cursisten hun inzicht vergroot t.a.v. patiëntenlogistiek en begrijpen zij hoe dit inzicht richting kan geven aan logistiek,  capaciteitsmanagement en de inrichting van de organisatie.

 - Hebben de cursisten hun Persoonlijk Ontwikkel Plan verder vorm gegeven met behulp van intervisie momenten.

 

(Meerdaagse) Nascholing
Bestand  
Programma Cu 2 CCL 35 210824.docx31-8-2021 14:5414 KB
Programma cursus 3, CCL 35, 2021.docx31-8-2021 14:5413 KB
1750
inclusief hotelkosten en maaltijden
LocatieGarderen (NL) (Toon kaart)
OpmerkingenHet betreft 2 apart te volgen opeenvolgende cursussen uit de 35e jaargang van het Curriculum Clinical Leadership.
Bijeenkomsten
 Algemene scholing cluster 2DatumTijd
Cu 2 dag 1413-10-202115:00 - 20:00
Cu 2 dag 2614-10-20219:00 - 20:00
Cu 2 dag 3615-10-20219:00 - 16:30
Cu 3 dag 1424-11-202115:00 - 20:00
Cu 3 dag 2625-11-20219:00 - 20:00
Cu 3 dag 3626-11-20219:00 - 16:30

Voortbouwend op de Leergang Beleidspsychiatrie is het Curriculum Clinical Leadership ontwikkeld. Dit Curriculum gaat uit van competenties, nodig voor Clinical leadership en bestaan uit vijf cursussen. In elke cursus is aandacht voor een beperkt aantal competenties die middels praktijkgerichte actuele situaties getraind worden.    

Daarnaast worden cursussen Duaal Leiderschap georganiseerd voor duo's die leiding geven in de zorg.

Op verzoek van ex-cursisten worden de laatste jaren extra cursussen georganiseerd, die een zelfde opbouw hebben als de blokken van de Leergang Beleidspsychiatrie en de cursussen van het Curriculum. Tijdens deze geacrrediteerde bijeenkomsten worden actuele onderwerpen behandeld, die van belangrijk zijn voor Clinical Leadership (en voor de professionals die zich bezig houden met leadership en management). Voor het Curriculum werkt Berends-Que-Performance samen met De Praktijk.

Daarnaast verzorgt Berends-Que-Parformance incompany trainingen en trainingen en workshops met losse inschrijving. Berends-Que-Performance heeft hierbij onder meer samengewerkt met de Twente School of Management en De Academie voor Medisch Specialisten.

Kromme Nieuwegracht 13
3512 HC
Utrecht
030-2311518