Omschrijving 

Motiverende gespreksvoering (of Motivational Interviewing, MI) is een gespreksstijl, die steeds vaker wordt gebruikt binnen de hulpverlening. In Nederland wordt Motiverende gespreksvoering onder andere toegepast binnen de verslavingszorg, diabetes zorg, psychiatrie en reclassering. Sinds een aantal jaren wordt Motiverende gespreksvoering gebruikt binnen de soa- en hiv- bestrijding. Motiverende gespreksvoering gaat uit van motivatie als belangrijkste kracht achter gedragsverandering. Motiverende gesprekvoering bestaat uit een combinatie van bestaande modellen en therapieën met een klantgerichte, directieve manier van counseling. De grondleggers van Motiverende gespreksvoering (Miller en Rollnick) beschouwen verandering als een natuurlijk proces dat verschillende fasen kent. Ambivalentie is daarbij de sleutelfase. Soa Aids Nederland heeft het Soaaids Gespreksmodel ontwikkeld. Dit raamwerk biedt structuur tijdens het soa-consult. Tijdens deze module maken de cursisten kennis met het Soaaids Gespreksmodel en de Motiverende gespreksstijl. Kenmerkend aan deze manier van counselen is dat er rekening wordt gehouden met de specifieke wensen en behoeftes van de cliënt, het zogenaamde ‘counselen op maat’.

Binnen de verschillende regio’s van de publieke seksuele gezondheidszorg zijn MI-coaches actief. Dit zijn collega sociaal-verpleegkundigen en artsen die u kunnen ondersteunen in het toepassen van motiverende gespreksvoering. In de afrondende opdracht wordt verwezen naar de MI-coaches. Binnen de hiv-behandelcentra zijn geen MI-coaches actief.

Inhoud en leerdoelen van de module

Tijdens deze online bijscholing (Zoom) staan motiverende gespreksvoering en PrEP centraal. In het eerste deel gaan we op interactieve wijze aan de slag met de basisvaardigheden van motiverende gespreksvoering. We herhalen de belangrijkste theorie en gaan die oefenen met uitdagende casuïstiek. In het tweede deel gaan we motiverende gespreksvoering toepassen op de PrEP-zorg. Aan de hand van 4 actuele thema’s maken we in het tweede deel break-out groepen. Deelnemers kunnen kiezen aan welke werkgroep ze willen meedoen.