Ken jij zo’n team waar de sfeer goed is, maar er worden geen afspraken nagekomen? Of het team waarin iedereen keihard presteert, maar er is geen saamhorigheid? En wat te denken van het teamlid dat jou als (bege)leider aanvalt en niemand zegt er wat van? Hoe red je je daar uit? Kom naar de Workshop Groepsdynamica en leer werken met de onderstroom. We gaan met praktische voorbeelden aan de slag en je krijgt helder overzicht: we maken groepsdynamiek eenvoudig. Minder schroom voor de onderstroom!

Waarom is de onderstroom in teams zo boeiend? Omdat veel gedrag van groepen niet direct te verklaren valt uit het gedrag van individuen afzonderlijk. Er zijn blijkbaar andere ‘krachten’ aan het werk. We gaan deze ‘ingewikkelde’ groepsdynamiek eenvoudig maken. Met handige modellen en diverse tips krijg je er snel grip op. Je snapt wat er zoal onder water kan spelen. En hoe je subtiele of juist krachtige interventies kunt maken.

1. Leer de onderstroom begrijpen: de misverstanden en de thema’s met het 4-IN model.
2. Ontdek welke ingangen er zijn om onderstroom zichtbaar te maken.
3. Oefen methodes om met de onderstroom te werken: beïnvloeden en interveniëren.
4. Overwin je schroom om het bespreekbaar te maken.
5. Je krijgt zicht op wat jou eigen behoeftes in groepen zijn en hoe je daarmee omgaat als teamcoach