Schoolverzuim is een actueel en groeiend maatschappelijk probleem. Daarnaast is bekend dat er een relatie ligt tussen schoolziekteverzuim en vroegtijdig school verlaten (VSV). Gemeenten en CJG Rijnmond willen daarom dit probleem effectief op pakken. Dit doen we met de methode PATS.
De scholing bestaat uit 3 dagdelen:In deze interactieve training verdiepen we ons in de methode PATS in dagdeel 1.Hoe voer je op een effectieve manier een gesprek met de ziekgemelde leerling en zijn ouder oefenen we in dagdeel 2.Het opstellen van een re-integratieplan komt in dagdeel 3 aan bod.
LeerdoelenAlgemene doelen voor de hele training- Je kent het doel van de PATS methodiek en kan het belang van de methodiek benoemen.- Je kan de stappen van de methodiek uitvoeren (triageren, gespreksvoering en reintegratieplan opstellen)- Je kunt school ondersteunen tijdens de implementatie en uitvoering van de methodiek.
Doelen dagdeel 1- Je kunt het doel van verzuimbegeleiding benoemen en uitleggen waarom een preventieve interventie belangrijk is.- Je kunt de stappen uit de methode benoemen en weet wat er van jou en van de school wordt verwacht.- Je bent in staat om verzuimbegeleiding vanuit de verschillende perspectieven te bekijken.- Je kan het registratieproces rondom PATS toepassen.
Doelen dagdeel 2- Je hebt handvatten voor het voeren van een ziekteverzuimgesprek- Je kunt benoemen waarom het belangrijk is om vroegtijdig belangstelling te tonen voor de ziekgemelde leerling, om erachter te komen wat de ondersteuningsbehoefte is
Doelen dagdeel 3Je kunt samen met de jongere en ouder (en zo nodig met school) een re-integratieplan op stellen, waarbij je- rekening houdt met de mogelijkheden van de jongere- concreet beschrijft welke afspraken er zijn gemaakt.
Het CJG Rijnmond verzorgt de preventieve jeugdgezondheidszorg voor de leeftijdsgroep -9 maanden tot 23 jaar voor het gehele Rijnmond-gebied.Binnen de organisatie zijn werkzaam artsen M&G, jeugdartsen KNMG, basisartsen, jeugdverpleegkundigen, (dokters)assistenten en administratief medewerkers.De organisatie wordt aangestuurd door een directie en een brede staf.