Twee dagen fysiek onderwijs, één dag voor verzekeringsartsen alleen en één dag samen met arbeidsdeskundigen. Er is vooraf een e-learning gedaan van ongeveer 6 uur. Verder geen huiswerk, wel oefenen in het werk met nieuwe CBBS-systeem in de praktijk tussen de lesdagen in.
Voor werkvormen zie lesprogramma’s, gaat met name om filmpjes en presentaties en zelf uiteen in groepjes om te oefenen. We werken met een train-de-trainersconcept. In totaal hebben wij 72 trainers AD en VA beschikbaar die het onderwijs gaan geven, allen werkzaam bij het UWV. Dag 1 wordt gegeven door VA-trainer, dag 2 door VA- en AD-trainer.

• Kennisleerdoelen: de cursist kent de mogelijkheden en beperkingen van het CBBS systeem en weet hoe hij/zij adequaat de medische beperkingen van zijn klant over kan brengen in dit systeem, zodat de samenwerking met de arbeidsdeskundige wordt geoptimaliseerd. VA heeft inzicht in het werk van de arbeidsdeskundige en kan benoemen wat ze van elkaar nodig hebben om een juiste beoordeling te kunnen doen.
• Vaardigheidsleerdoelen: de cursist is in staat om de mogelijkheden van de klant op de juiste plaats te zetten in het CBBS-systeem en zo nodig met de een adequate toelichting te verwoorden. Hij/zij kan gezamenlijk met de arbeidsdeskundige tot een teamgerichte besluitvorming komen. Verzekeringsarts kan individuele standpunten adequaat beargumenteren en verwoorden.
• Attitudeleerdoelen: de cursist is zich bewust van het moeten raadplegen van instructies, definities en interpretatiekaders in het cbbs-SYSTEEM is zich bewust van de noodzaak tot communicatie en samenwerking met de arbeidsdeskundige tijdens het beoordelingsproces.
• De opleiding heeft als algemeen leerdoel het professionele handelen van de VA te bevorderen (kwaliteitsslag) alsmede om state-of-the art te gaan werken.