Opleidingen details Leerpunt KOEL B.V. (IA06-160)
KOEL=COOL! Safety first: vliegensvlug naar veilig werken! (ID nummer: 401750)
Nascholing met (fysieke) bijeenkomst(en)/ accreditatie per bijeenkomst
CategorieGeaccrediteerde puntenAccreditatieperiode
Nascholing Cluster13 
Als u als professional deze cursus gevolgd heeft dan wordt de presentie ingegeven door de opleider.

Dokters mogen geen fouten maken. Iedere fout van hen wordt onder een vergrootglas gelegd, dat leidt tot angst. De luchtvaartsector heeft aangetoond dat angst voor fouten juist averechts werkt. In deze sector heeft een omslag plaatsgevonden naar een cultuur van collegialiteit en openheid over fouten. En met succes, want sinds de vliegramp op Tenerife in 1977 is de commerciële luchtvaart een zeer veilige sector geworden.

Het verminderde aantal fouten in de luchtvaart komt mede door de invoering van ‘just culture’, die wordt gekenmerkt door een gelijkwaardige werksfeer, waarin mensen elkaar onderling durven aan te spreken en fouten melden. Op iedere melding volgt analyse en verbetering, zonder dat iemand direct gestraft wordt.

Op veiligheidsgebied loopt onze zorg helaas achter op de luchtvaartsector. In Nederland betreuren we jaarlijks zo’n 1200 dodelijke slachtoffers van vermijdbare medische fouten. Het Oogziekenhuis Rotterdam heeft inmiddels van de luchtvaartbranche geleerd, en is veranderd in een organisatie met een ‘just culture’.

In deze nascholing maakt u kennis met het veilig werken in de luchtvaart en in het Oogziekenhuis. Casuïstiek uit ons vakgebied ondersteunt de scholing en biedt praktische handvatten voor de praktijk ter voorkomen van calamiteiten en incidenten.

Programma

18.15 uur Inloop en koffie/thee/fris, koekje

18.30-19.00 uur 

Introductie en bespreken casuïstiek uit de huisartsenpraktijk:
wat ging er niet goed?

19.00-19.45 uurTeamwork én patiënt werkt veiliger!

19.45-20.00 uur  Pauze

20.00-21.15 uur Luchtvaart: een cultuur van veiligheid

21.15-21.30 uur Afsluiting + evaluatie

Leerdoelen

  • Leren communiceren volgens standaardprocedures met o.a. de dubbel-checkmethodiek 
  • Bewustwording van valkuilen binnen de communicatie in het dagelijks werk als huisarts
  • Het belang zien van procedures, protocollen en hun functie binnen veiligheidsmanagement

Docenten

Frans Hiddema, arts en voormalig Directeur Oogziekenhuis
Rogier van Buuren, piloot en CRM-trainer
Robert Mol, huisarts voorzitter Leerpunt KOEL

 

 

 

 

(Meerdaagse) Nascholing
Bestand  
Programma.docx16-6-2020 13:4512 KB
Concept Uitnodiging KOEL=COOL.pdf16-6-2020 13:47105 KB
159
Tijd18:30 - 21:30
LocatieRotterdam (NL) (Toon kaart)

De wereld om ons heen is in beweging. Continu. En laten we eerlijk zijn; in de zorg gaat dit allemaal natuurlijk nóg een tandje sneller en onverwachter. Een wereldwijde pandemie is daar een voorbeeld van, maar de echte doorgewinterde zorgprofessional weet: élke dag is hectisch, zit vol onverwachte gebeurtenissen en is nooit hetzelfde als de dag ervoor (of die erna). Maar die hectiek, daarvan gaat het zorg-bloed juist sneller stromen. Aanpassen, meebewegen, doorgaan, en zo de allerbeste zorg bieden. Daar doen we het allemaal voor. En dat vraagt niet alleen om flexibiliteit en aanpassingsvermogen, maar ook om een gezonde dosis werkplezier, pro-activiteit en initiatief.

Welkom bij Leerpunt KOEL. Wij geloven dat professionele ontwikkeling niet alleen essentieel is voor de benodigde (en vereiste) regelmatige bijspijkering van kennis, maar vooral ook om zorgprofessionals op de juiste manier te blijven uitdagen in hun werk. Want door continu gestimuleerd te worden het beste uit jezelf te halen, blijft de kwaliteit van de zorg die je levert hoog. Meer werkplezier en initiatief zijn hierbij mooie en bijzonder nuttige bijkomende voordelen. Net als tevreden medewerkers die door kunnen stromen en graag op dezelfde plek blijven werken.

Daarom bieden wij volledig onafhankelijke (!), geaccrediteerde scholing aan professionals en organisaties in de eerstelijnszorg in Nederland. En omdat wij weten dat de zorg-wereld continu in beweging is, zijn wij dat ook. Onze innovatieve scholingen zijn ontwikkeld door eerstelijns professionals die dagelijks dezelfde uitdagingen tegenkomen. We ervaren, luisteren en monitoren dus continu en weten écht wat er speelt. Dit nemen we vervolgens mee bij het bijna realtime ontwikkelen van onze scholingen en post-mbo-opleidingen.

Dit resulteert in een altijd actueel, relevant en up-to-date aanbod voor iedere zorgprofessional. Onze ontwikkelaars zijn zelf actief in de zorg, wat leidt tot direct praktische toepasbare scholingen met passende, duurzame resultaten. Veel trajecten zijn bij ons maatwerk, omdat we geloven dat dat een heel doeltreffende manier is om het beste resultaat te behalen, passend bij de specifieke behoeftes en uitdagingen van de organisatie.

Kortom; Leerpunt KOEL haalt op een innovatieve, passende en prettige manier het allerbeste uit eerstelijns zorgprofessionals. Het resultaat is een frisse, gezonde, gemotiveerde zorginstelling die helemaal up-to-date alle dagelijkse uitdagingen aangaat om zo de allerbeste kwalitatieve zorg te leveren.

IJsselmeer 34
3332 EX
ZWIJNDRECHT
IJsselmeer 34
3332 EX
ZWIJNDRECHT
078-6193068