Samenwerken is leven met verschillen, in die verschillen immers zit de meerwaarde. Het doel van een Fundamed-proces is verloskundigen die samenwerken of dat van plan zijn, te begeleiden naar een duurzame samenwerking en te helpen samenwerkingsproblemen te voorkomen. Elke deelnemer bereidt zich individueel voor door een checklist in te vullen met vragen over de kernthema's. Die persoonlijke opvattingen worden niet ingeleverd maar in de sessies tussen de deelnemers uitgewisseld en (soms diepgaand) besproken. Een ervaren procescoach leidt en begeleidt de sessies, zorgt voor input in de onderlinge discussies, monitort alle aspecten van de onderlinge communicatie en geeft feedback. Op deze manier krijgen deelnemers inzicht in elkaars meningen, verwachtingen, ideeën, wensen, doelen en mogelijkheden. Als basis voor de samenwerking en de samenwerkingsovereenkomst, worden afspraken en afgesproken acties steeds vastgelegd. Fundamed is ook een leertraject voor onderlinge communicatie en een ‘oefening’ in samenwerken. Deelnemers leren elkaars karakter en persoonlijkheid kennen, kunnen beelden over elkaar bijstellen en krijgen zicht op de verschillen. Bij nieuwe samenwerkingen kan zo worden bepaald of er een voldoende basis is voor de samenwerking.