Doelstelling voor de gehele scholing:
De kennis verbreden en verdiepen van alle medewerkers die met een ECLS patiënt te maken hebben in het Amphia ziekenhuis.
De nadruk ligt ook om de toekomsten perspectieven kenbaar te maken zodat er een eenduidig beleid wordt gemaakt voor de ECLS patiënten.
Doelstelling voor deelonderwerpen:
De eerste sprekers van de avond zullen de uitkomsten van de ECLS patiënten kenbaar maken die in het Amphia ziekenhuis hebben gelegen, zodat er een meer bewustwording is wat er met ECLS patiënten gebeurt na deze therapie.
In de toekomst zal er steeds meer gebruikt worden gemaakt van ECLS en dan ook vooral met ECPR, daarover gaat Dr. D, Dos Reis zich over uitweiden. Er wordt in verschillende Nederlandse ziekenhuizen een onderzoek hiernaar gedaan.
Het cardiale aspect wordt door Dr. Meuwissen besproken die benadrukt deze therapie bij acuut hartfalen.
Programma:
17:30-18:00 Aanvang
18:00-18:10 Introductie
18:10 –18:30 ECLS in het Amphia Ziekenhuis: de uitkomsten en de
toekomst
Spreker: KM. Kant, longarts-intensivist/ P. Rosseel,
anesthesist-intensivist
18:30- 19:00 ECPR
Spreker Dr. D. Dos Reis Miranda, anesthesist-intensivist
Erasmus MC
19:00-19:30 pauze
19:30-20:00 ECLS in acuut hartfalen
Spreker: Dr. M. Meuwissen, cardioloog
20:00- 20:15 Afsluiting
Amphia is één van de grootste, algemene topklinische ziekenhuizen van Nederland. Naast medische topzorg behoren ook opleiding en onderzoek tot de kerntaken. Ruim 250 medisch specialisten, 4600 medewerkers en 290 vrijwilligers streven continue naar verbetering van kwaliteit en veiligheid van patiëntenzorg.Het Amphia Ziekenhuis wil patiënten de beste medische en verpleegkundige zorg bieden. Zo dicht mogelijk bij huis. Daarbij wordt zoveel mogelijk rekening gehouden met individuele wensen, behoeften en omstandigheden.Het Amphia Ziekenhuis wil toegankelijke, efficiënte en veilige basisspecialistische, topreferente en topklinische zorg leveren van hoogwaardige kwaliteit. Zorg georganiseerd vanuit het belang en het perspectief van de patiënt en zijn verwijzer. Dit geeft het ziekenhuis ook de mogelijkheid opleidingen en onderwijsactiviteiten als vast onderdeel van het beleid te verankeren.