Omschrijving:De scholing is gericht op docentprofessionalisering van leden van de opleidersgroepen. Voor de eindtermen van deze scholing is het competentieprofiel voor leden van de opleidingsgroep leidend geweest. De scholing bestaat uit een theoretische voorbereiding (zelfstudie) en een praktijkdag. De theoretische voorbereiding bestaat uit drie lesblokken:
Lesblok 1: Wet- en regelgeving
Lesblok 2: Structuur van de opleiding, feedback en toetsen
Lesblok 3: Onderwijs in de dagelijkse praktijk
Bovendien worden de cursisten geacht het Kaderbesluit CCMS (nogmaals) door te nemen. De praktijkdag start met een terugkoppeling van de kennis die de cursist uit de zelfstudie heeft verkregen. Naast inhoudelijke en theoretische informatie over wat in een gemoderniseerde opleiding van AIOS mag worden verwacht, gaan de deelnemers actief aan de slag met de CANMEDS competenties. Vervolgens doen de deelnemers een observatie-oefening. De Pendleton rules worden uitgelegd en de deelnemers gaan actief oefenen met het geven van feedback volgens de Pendleton rules. Aangezien er ook andere methoden zijn om feedback te geven, die bijvoorbeeld meer geschikt zijn voor het direct aanspreken op gedrag, krijgen de deelnemers ook andere methoden aangereikt. In de middag is er nog meer ruimte om te oefenen met eigen casuïstiek en worden lastige praktijksituaties van het opleiden nader uitgewerkt.
Leerdoelen:
Na het volgen van de scholing:
Het Maasstad Ziekenhuis is een algemeen ziekenhuis. Het Maasstad Ziekenhuis is toegetreden tot de vereniging Samenwerkende Topklinische opleidingsZiekenhuizen (STZ).