Opleidingen details MEKK training en advies
Training Motiverende Gespreksvoering - MVG (ID nummer: 313103)
Nascholing met (fysieke) bijeenkomst(en)/ accreditatie per bijeenkomst
CategorieGeaccrediteerde puntenAccreditatieperiode
Vakinhoudelijk1214-3-2017 t/m 13-3-2019
Als u als professional deze cursus gevolgd heeft dan wordt de presentie ingegeven door de opleider.

Inleiding
Met MVG help je mensen om te veranderen. Je helpt hen door hun ambivalentie op te lossen en hun verandermotivatie te versterken. Met MVG ontlok je wat al aanwezig is. Het gaat er in eerste instantie niet om dat je iets aanbrengt dat ontbreekt. MVG doe je voor of met iemand, niet op of bij iemand. De spirit die de basis vormt van MVG is samenwerking, partnerschap, ontlokken, acceptatie en compassie. Daarbij spreken we binnen MVG over vier processen die het verloop van MVG uitmaken en overzicht bieden.

Werkwijze en opzet:
In de training onderzoeken we onze basishouding (spirit) t.o.v. de onderliggende visie van MVG, we oefenen de vaardigheden van MVG en we onderzoeken hoe we deze in de eigen praktijk kunnen inzetten. Bij de deelnemers wordt het vermogen tot zelfreflectie en het eigen oplossende vermogen aangesproken. De training sluit zo veel mogelijk aan bij de deelnemers en de eigen casuïstiek. De training bestaat uit korte blokken met theorie, is zoveel mogelijk op maat, interactief & dynamisch, door het gebruik van verschillende werkvormen, rollenspelen en visuele middelen. 

Opzet:
We gaan uit van een dag 1 van 2 dagdelen en een terugkomdag, dag 2  van een dagdeel.  We gaan uit van 3,5 trainingsuren per dagdeel. Daarbij zal dag 1 afgrond worden met een huiswerkopdracht in de vorm van een reflectieverslag waarvoor 2 uur rekenend kan worden. De terugkomdag zal na 2-3 weken plaatsvinden.

Datum en locatie
Nader te bepalen afhankelijk van aanvraag vanuit de zorgorganisatie.

Leerdoelen:
Vanuit de spirit kunnen toepassen van MVG gesprekstechnieken om cliënten tot verandering in hun keuzes te brengen. Gebruik kunnen maken van de eigen motivatie en ambivalentie van cliënten, i.p.v. de verantwoordelijkheid snel naar de hulpverlener toe trekken.

Subdoelen dag 1
- Deelnemers kunnen onderscheid maken tussen de verschillende processen binnen MVG
- Deelnemers kunnen de 4 kanten van ambivalentie bij de cliënt onderzoeken, teneinde de cliënt bewust te maken van zijn of haar situatie.
- Deelnemers hebben hun vaardigheden op het gebied van motiveren (specifiek waardevrij onderzoeken, reflecteren, verandering stimuleren) verder ontwikkeld.
- Deelnemers kunnen onderscheid maken tussen verandertaal en behoudtaal en weten hoe ze verandertaal kunnen ontlokken.
 

Subdoelen dag 2
- Deelnemers hebben hun vaardigheden op het gebied van motiveren (specifiek waardevrij onderzoeken, reflecteren, verandering stimuleren en gedragsverandering behouden) verder ontwikkeld.
- Deelnemers kunnen samen met een cliënt tot een veranderplan komen.
- Deelnemers herkennen weerstand en kunnen hier effectief mee omgaan.

Beroepsgroep
Accreditatiebureau fysiotherapie
KwaliteitsRegister Fysiotherapie
 
Hoofdniveau
Overig
2-3-2019 t/m 9-3-2019
LocatieAmersfoort (NL) (Toon kaart)
Bijeenkomsten
 VakinhoudelijkAantal urenDatumTijd
InCompany 7702-03-20199:00 - 17:00
InCompany 43,509-03-20199:00 - 12:30

Werken in de zorgsector of voor een zorggeoriënteerde organisatie is mensenwerk. En mensen functioneren nou eenmaal het beste vanuit hun eigen unieke kennis en kracht. Dat vraagt om herkenning en erkenning van die eigen kwaliteiten. En dat is precies wat MEKK doet.

We trainen, adviseren of coachen een individu, team, afdeling of een organisatie als geheel om het beste uit zichzelf en relaties met anderen te halen. We brengen mensen in beweging door hen te laten ervaren hoe ze op een andere manier met klanten, patiënten, medewerkers, collega’s, management, ouders en verzorgers kunnen communiceren zodat gezamenlijke doelen worden gerealiseerd.

De deelnemers zien in dat communiceren of motiveren een stuk gemakkelijker gaat als er een ‘klik’ wordt gemaakt met de gesprekspartner. MEKK leert hoe je die ‘klik’ maakt.

De training motivational interviewing zal worden gegeven door een ervaren communicatie & MI trainer. Zij verzorgt o.a. sinds een aantal jaar de MI trainingen voor de WDH Midden Nederland. Daarnaast is ze o.a. gastdocent aan de Hoge School Utrecht, waar zij het vak deskundigheidsbevordering verzorgt voor verpleegkundigspecialisten. Ze was daarnaast betrokken als MI trainer bij de beweegkuur en tevens gastdocent aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam, waar ze de master zorgmanagement verzorgt. Onze geaccrediteerde nascholing ‘Een pakje intrinsieke motivatie alstublieft!’ staat in het kwaliteitsregister Stoppen met Roken. 

 

balistraat 16
3818 AK
Amersfoort
0647173839