Deze training laat cursisten kennis maken en oefenen met Motivational Interviewing van Miller en Rollnick (2014). De methode gaat ervan uit dat motivatie geen stabiel persoonlijkheidskenmerk is maar dat het onderhevig is aan verandering. Motivatie verschilt per situatie en over de tijd en kan beïnvloed worden. Vanuit een respectvolle en empathische houding wordt de cliënt uitgenodigd tot zelfonderzoek met als doel de intrinsieke motivatie te vergroten. De methode biedt handreikingen voor het vergroten van de ambivalentie van de cliënt, versterken van zelfvertrouwen en het omgaan met weerstand.

Cursisten leren de principes toe te passen in de dagelijkse praktijk, zoals bij complexe echtscheidingen en conflicten.

Doelstelling

Deelnemers kennen de kernprincipes van motiverende gespreksvoering en leren dit in te zetten bij complexe echtscheidingen en conflicten

Het kennen en herkennen van de fases van verandering

Het herkennen en bevorderen van verandertaal

Omgaan met weerstand

Het kunnen verhogen van zelfvertrouwen