Er is veel nieuwe rechtspraak over de premieplicht werknemersverzekeringen. Bovendien is de regelgeving recent gewijzigd, ook voor de gebruikelijkloonregeling. Wat betekent dit voor uw cliënten? Hoe voorkomt u naheffingen en verwijten achteraf?
Inhoud
wanneer is een DGA verplicht verzekerd en premieplichtig voor de werknemersverzekeringen?
de Regeling aanwijzing DGA is gewijzigd per 1 januari 2016
wat zijn de (financiële) gevolgen? Moeten er premies met terugwerkende kracht worden betaald? Bestaat er recht op uitkeringen als er geen premies zijn betaald?
hoe zit het nu met de echtgenote en kinderen van de DGA?
biedt een Flex-BV meer mogelijkheden om premieplicht te voorkomen?
kan de fiscus een managementovereenkomst negeren?
de gebruikelijkloonregeling is gewijzigd. Mag de fiscus de afroommethode toepassen?
hoe stel ik een juiste managementovereenkomst op?
Doel
• hoe beoordeelt u de verzekeringsplicht van de DGA?
• hoe voorkomt u premieplicht?
• hoe bepaal ik een gebruikelijk loon?
Opleidingen