De Opleiding tot Coach 55+ biedt u een stevig instrumentarium om mensen tussen de 55-75 jaar professioneel te ondersteunen bij het uitwerken van hun levensvraagstukken en carrièrewensen.
Het gaat hier om een diverse, snelgroeiende groep mensen die in de coaching op zoek is naar een volwassen gesprekspartner. Een coach die diepgang en ruimte weet te bieden bij het verkennen van hun wensen, behoeften en emoties.
De 10-daagse opleiding centreert zich rond vier thema’s: vitaliteit in werk en leven, zingeving en spiritualiteit, verlies en rouw en zorg en relaties. Het vertrekpunt van de opleiding is een holistische benadering van het verouderingsproces en de vele aspecten die daarmee samenhangen. We besteden daarbij aandacht aan de biologische, psychische, sociale en spirituele aspecten van de vraagstukken van ouderen.
Dit leert u
U krijgt inzicht in het proces van veroudering als fenomeen en de effecten van het ouder worden op het leven van de cliënt.
U leert verschillende modellen, methoden en technieken hanteren, waarmee u de cliënt kunt ondersteunen bij het onderzoeken van levensvragen die samenhangen met thema’s als zingeving en spiritualiteit, vitaliteit in werk en leven, verlies en rouw, relaties en zorg.
U leert via gedegen (zelf)reflectie hoe u de opgedane kennis, inzichten en vaardigheden op natuurlijke wijze kunt integreren binnen uw eigen persoonlijkheid en werkwijze.
U leert een werkrelatie op te bouwen die zich kenmerkt door onvoorwaardelijke acceptatie, empathie, vertrouwen en gelijkwaardigheid.
U ontwikkelt het vermogen om gesprekken te verdiepen en bent daarin openstellend en niet sturend.
U leert denkbeelden en methodieken uit verschillende disciplines op verantwoorde wijze te combineren, wat leidt tot diepgang en vernieuwing in de coaching.
U ontwikkelt oog voor de ethische aspecten van de toepassing van het geleerde in de beroepspraktijk.
U leert grenzen van de eigen professionaliteit te herkennen en weet wanneer doorverwijzing noodzakelijk is.